设计共 123 份模板

设计 简历模板大全

视觉、UI、平面、工业、空间等设计岗位简历模板。

设计 精选示例

共 123 份模板
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插画师游戏原画

二次元与游戏原画向插画师

四年游戏外包与新媒体运营配图,熟赛璐璐/伪厚涂与分层 PSD,能按主美风格卡与面数预算交立绘、表情与差分。擅长与动效对骨骼占用与透明边,在版权服装与自设混用时写清可商用范围,可配合 3D 出三视图与贴花。

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包装设计师平面设计师

包装设计实习生(活动限流)

应届求职包装设计实习生(活动限流),实习阶段参与刀模及材质相关交付,重视字体版权与多尺寸延展;能把风险提前暴露在看板与周报里,现希望加入设计规范成熟、评审节奏稳定的团队继续打磨作品集质量。

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包装设计师工业设计

纸塑与彩盒结构包装设计师

五年小家电与 3C 外箱与内托,熟瓦楞/白卡/灰板刀模、扣手与内衬纸塑,能在克重、抗压与展架陈列间对成本。擅长与印厂出墨稿与上机色带、和结构厂出摔测与 ISTA 小样本,在亚马逊 FBA 尺寸与多语言面贴上有落地。

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包装设计师产品设计

美妆个护瓶贴与包材包装设计师

近四年个护与香氛瓶身与外盒,熟 PET/PE 开模、泵头行程与多材质标签在曲面贴合与耐磨上的取舍。擅长与包材出丝印与冷烫文件、和灌装线对 CCD 对位,在防窜与一码一盖上有落地经验,现寄望在重视配方稳定与开款节奏的美妆团队深耕。

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动效设计师视频剪辑

动效设计实习生(搜索限流)

应届求职动效设计实习生(搜索限流),实习阶段参与动效及节奏相关交付,习惯先对齐栅格再细化视觉;能把风险提前暴露在看板与周报里,现希望加入设计规范成熟、评审节奏稳定的团队继续打磨作品集质量。

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动效设计师UI设计师

产品与小程序界面动效设计师

五年 toC 产品动效,熟可交付的缓动、时长与 60/120 帧、Lottie/序列帧与体积预算,能把运营活动弹层、骨架屏与空状态做成一套 tokens。能在减弱动效与多端默认差异间取舍,和研发对 Lottie/原生/小程序参数表,重视首屏可降级与无障碍。

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动效设计师影视特效

品牌片头与发布会过场动效设计师

四年品牌片头/发布会/短视频起势,熟 16:9/9:16/1:1 一稿多裁、三维合成与光效层,能在渲染农场预算与场灯色温下对主色。擅长与导剪对 BGM 节拍/落点、与平面对主 KV 同源,和线下 LED 对像素与过场时码。

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3D设计师游戏原画

三维视觉设计实习生(推荐限流)

应届求职三维视觉设计实习生(推荐限流),实习阶段参与三维渲染及材质相关交付,关注空状态与错误提示;能把风险提前暴露在看板与周报里,现希望加入设计规范成熟、评审节奏稳定的团队继续打磨作品集质量。

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3D设计师视觉设计师

3D设计师

拥有五年游戏角色与道具方向三维经验,能把高面数资产在引擎里跑稳帧率;熟谙 PBR 材质、LOD 与烘焙规范,曾与程序一起把头发与布料解算压进移动端预算,希望加入对品质与性能并重的项目团队继续深化资产管线。

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3D设计师动效设计师

CG影视三维设计师

七年广告与短视频包装经验,能把分镜里的镜头语言落到三维布景、灯光与合成;熟谙 Arnold 与 OC 渲染工作流,能在制片周期内用代理与分层把返工挡在合成前,现寻求品牌与快消类投放密集、对视觉统一与交付节奏敏感的制作团队。

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多媒体设计视频剪辑

多媒体设计实习生(数据限流)

应届求职多媒体设计实习生(数据限流),实习阶段参与音视频包装相关交付,擅长走查表驱动还原;能把风险提前暴露在看板与周报里,现希望加入设计规范成熟、评审节奏稳定的团队继续打磨作品集质量。

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多媒体设计动效设计师

多媒体设计

四年半展馆与企业展厅数字化经验,能把内容与传感交互绑在同一张播控时间表里;熟悉投影边缘融合、触控与体感触发链路,能用预案切换把参观高峰时的排队与故障掩在无缝转场里,期待加入文旅与企业品牌展示并重的团队。

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设计类简历撰写共性要点

以下建议适用于 设计 大类下所有岗位;如需更具体的写作指引,请点击下方对应岗位进入专属页面。

先明确设计行业求职路径

按目标岗位拆分校招/社招版本,围绕设计行业常见能力模型组织简历结构。

突出跨岗位通用能力

可迁移能力(沟通、协作、执行、复盘)放在经历里,并用结果化语言呈现。

用项目证明业务理解

优先展示与设计业务场景最相关的项目,强调你解决过什么问题。

根据细分岗位做微调

投递前针对不同岗位微调关键词和排序,提升 ATS 匹配与面试转化。

关于简历模板库

猫头鹰简历「简历模板库」汇集了来自 IT 互联网、产品、设计、市场营销、销售、运营客服、游戏、教育、医疗、金融、硬件制造等 13 个大类行业的真实简历样本,涵盖后端开发(Java / Python / Go / Node.js / C++ 等)、前端移动(Web 前端 / iOS / Android / 鸿蒙 / HTML5)、AI 算法(深度学习 / 机器学习 / NLP / 计算机视觉)、测试运维、高端架构师与 CTO 等细分岗位,亦提供校招、应届生、实习生、社招、零经验等场景化模板,免费可用。

所有模板均由资深 HR 与目标岗位从业者共同打磨,结构符合 STAR 原则,重点突出项目成果与量化数据,你可以直接套用模板生成简历,亦可结合 AI 针对目标 JD 自动润色。

如何使用这些简历模板

  • 通过上方"热门模板 / 行业职位 / 大学专业"三大维度,或关键词搜索快速定位目标岗位范文。
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