Node.js开发工程师简历示例

6 年 Node.js开发经验,精通 Express/Koa/NestJS框架,主导过微服务架构和 BFF层建设,擅长高并发 API 服务开发。

何志伟

手机 135****3456
邮箱 hezw@example.com
工作年限 6年
出生日期 1996-08-12
性别

求职意向

期望职位Node.js开发工程师
期望薪资28K-40K
所在城市上海

自我评价

6 年 Node.js 开发经验,其中 2 年技术负责人经历。精通 Express、Koa、NestJS 等主流框架,有微服务架构和 BFF 层建设经验。擅长高并发 API 服务开发、性能优化和工程化体系建设。熟悉 TypeScript 和前端技术栈,具备全栈开发能力。对代码质量有追求,对新技术保持敏感。

工作经历

哔哩哔哩科技有限公司 高级 Node.js开发工程师/技术负责人
2021.04-至今
部门后端研发部

负责视频中台和 BFF 层架构设计。 • 主导 BFF 层重构,基于 NestJS+GraphQL整合 5 个后端服务,接口聚合效率提升 70% • 设计并实现视频中台 API 网关,支撑日均 2 亿次请求,P99延迟控制在 50ms内 • 搭建 SSR渲染平台,首屏时间从 2.5s降至 0.8s,SEO流量提升 150% • 建立 Node.js开发规范和监控体系,错误率降至 0.1%,MTTR缩短至 15分钟

小红书科技有限公司 Node.js开发工程师
2018.07-2021.03
部门技术部

负责社区内容和电商业务后端开发。 • 完成笔记详情页开发,基于 Redis多级缓存,QPS从 5000提升至 3万+ • 实现实时消息推送系统,基于 WebSocket+Socket.IO,连接数突破 50 万+ • 优化数据库查询,通过索引和读写分离,核心接口响应时间降低 60% • 推动 TypeScript 落地,类型覆盖率从 20% 提升至 80%,代码质量显著改善

项目经验

视频中台 BFF 架构升级 技术负责人
2022.09-2023.07

BFF 层聚合多个微服务能力,为前端提供统一数据接口

职责
负责架构设计、GraphQL Schema定义、性能优化和团队管理
成果
B 站周年庆活动零故障,峰值 QPS 破 10 万,获技术创新奖
SSR 渲染平台建设 核心开发
2021.10-2022.06

SSR服务端渲染平台,解决 SPA 应用 SEO 和首屏慢的问题

职责
负责 Next.js框架搭建、缓存策略、部署方案设计
成果
页面加载速度行业领先,用户停留时长提升 20%
双 11 电商大促保障 技术骨干
2020.06-2021.02

电商大促活动,需要应对高并发订单和支付请求

职责
负责接口限流、降级预案、性能压测和现场支持
成果
支撑双 11 期间 10 倍流量,系统稳定运行

教育背景

同济大学 软件工程 · 本科
2014.09-2018.06

主修课程:Web 开发、数据结构、操作系统。GPA 3.5/4.0,获校级二等奖学金,GitHub开源项目获 500+Star。

技能

  • Node.js
  • TypeScript
  • NestJS
  • Express/Koa
  • MySQL
  • Redis
  • MongoDB
  • GraphQL
  • Docker

模板亮点

  • ATS 友好格式,轻松通过初筛
  • 专业视觉设计,第一眼出众
  • 内容完全可自定义,AI 辅助写作
  • 一键导出 PDF,随时投递
  • 生成分享链接,方便线上投递

模板信息

适用地区中国大陆
简历分类internet
导出格式PDF / 链接
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